檢測人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)如何，也可以側(cè)面的影響客戶在選擇檢測機(jī)構(gòu)作出的判斷。我們檢測中心為了保證檢驗測試結(jié)果的公正性，嚴(yán)格的禁止任何的檢測人員有弄虛作假、徇私舞弊的情況出現(xiàn)，檢測人員也不能作為檢驗產(chǎn)品的設(shè)計、采購等授權(quán)代表，不得參與有可能會影響到檢測結(jié)果的活動等，我們打造了一支綜合素質(zhì)較高的服務(wù)團(tuán)隊。

纜索作為碼頭常用來進(jìn)行船舶停泊或者拖拽的繩索，有時候也會用在橋梁、高速公路、道路等一些基礎(chǔ)設(shè)施的安全護(hù)欄上，其質(zhì)量對于船只的安全有很重要的作用，要對纜索進(jìn)行常規(guī)的檢驗，用行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)來對它的質(zhì)量進(jìn)行評價、評估，按照檢驗的標(biāo)準(zhǔn)GB/T 18365、JT/T 395等，用我們中鋼國檢中心先進(jìn)的方法及標(biāo)準(zhǔn)的程序進(jìn)行檢驗，河北省橋梁檢測單位。

中鋼國檢的研發(fā)團(tuán)隊不斷的有新的技術(shù)成果發(fā)明，比如鋼絲繩的實際彈性模量測定方法，這個方法是2009年時候被發(fā)布，2010年的時候?qū)嵤?，并且這個測量方法得到質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫局的認(rèn)可，他們也發(fā)布成為行業(yè)的共同執(zhí)行的方法。這只是我們多個實際應(yīng)用技術(shù)成果的其中之一，還有很多的技術(shù)被認(rèn)定并且頒發(fā)成為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

我們檢測中心有多個獨立的實驗室，這些實驗室內(nèi)都配置了各個項目檢測所要用到的儀器設(shè)備，設(shè)施是比較齊全的，尤其是需要獨特的環(huán)境下檢測的還專門成立的有適合的環(huán)境條件，不像有些小型的檢測機(jī)構(gòu)多個試驗，是在一個混合的實驗室內(nèi)進(jìn)行，有些特殊材質(zhì)或者需要特殊環(huán)境下檢測的項目，是不能實現(xiàn)的，我們都接到過一些機(jī)構(gòu)的檢測委托，河北省橋梁檢測單位。

在項目實施的過程中我們用的技術(shù)水平，及嚴(yán)格的態(tài)度保證了產(chǎn)品質(zhì)量，這是我們這樣敬業(yè)的精神，得到客戶熱高度認(rèn)可，被主單位稱為“第三方檢測單位”及授予“檢測工作者”稱號，恰逢是新成立70周年的日子，在這特殊的日子里，中鋼國檢用創(chuàng)新的精神，自強(qiáng)不息的奮斗精神，為獻(xiàn)上一份特殊的賀禮。

10月27日，市場監(jiān)管總局撤銷了四家認(rèn)證機(jī)構(gòu)的認(rèn)證機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)書，這四家企業(yè)分別是上海、黑龍江、廣東、北京這個地方的認(rèn)證檢測機(jī)構(gòu)，由于他們出具了虛假的認(rèn)證結(jié)論，給出了相應(yīng)的行政處罰，并且撤銷了他們的認(rèn)證的資格，這對于一個認(rèn)證的企業(yè)來說是一個致命的打擊，但是也是自己無視法律法規(guī)的結(jié)果。如果想查詢合法的認(rèn)證機(jī)構(gòu)名錄可以登錄相關(guān)的公共服務(wù)平臺查詢。

螺栓有很多不用的種類，這樣就造成了不同類型的螺栓檢測的項目及依據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)也是不太一樣的，螺栓的類型有地腳螺栓、風(fēng)電螺栓、雙頭螺栓等，這些螺栓常規(guī)的檢測項目有抗拉強(qiáng)度、耐中性鹽霧性能(500h)、斷后伸長率、滲層中金屬元素等項目內(nèi)容，每個類型的螺栓也會有單獨的檢測內(nèi)容，像高強(qiáng)度螺栓增加的有螺栓硬度、剪切強(qiáng)度等內(nèi)容。

河北省橋梁檢測單位，杜瑞青工程師，不僅是我們中心的正級別的工程師，同時還擔(dān)任了礦用安全標(biāo)志產(chǎn)品評審員、全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證注冊審查員，作為我們中心的靈魂人物，能夠得到行業(yè)的認(rèn)可，這是我們杜工不斷的進(jìn)行創(chuàng)新及甘于寂寞的精神，更是自己在技術(shù)上的研究及技術(shù)水平得到了肯定，發(fā)明專利、論文發(fā)表及創(chuàng)新的檢測發(fā)放等都是實力的背書。

一些制造加工企業(yè)設(shè)立的有自己的質(zhì)檢部門，有獨立的檢測實驗室，如果出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題的時候，生產(chǎn)部門及研發(fā)部門都會把責(zé)任推送到檢驗部門，這對他們來說是不公平的，所以要建立一套成熟的質(zhì)量管理體系，不能說出了問題就把責(zé)任直接推送了檢測人員，要從根本上解決問題提升質(zhì)量、提高管理水平、分清責(zé)任等，各個部門承擔(dān)對應(yīng)的責(zé)任。