中鋼國檢的服務(wù)是標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)流程，都是比較的，每個工程項目的推進(jìn)會安排一個的項目經(jīng)理跟進(jìn)，對整個的檢測服務(wù)流程及質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)，如果需要協(xié)調(diào)相關(guān)的人員或者檢測設(shè)備的時候，也需要項目經(jīng)理簽字確認(rèn)之后才可以使用。客戶在咨詢階段就已經(jīng)安排了項目經(jīng)理對接，與我們工程師一起為客戶制定更加詳細(xì)的檢測計劃。

說到混凝土大家都不陌生，這么常見的一類工程材料也要進(jìn)行檢測么？雖然材料常見但是作用不小呢，很多的工程項目在實施的時候都會用到 這個材料，按照一定的比例進(jìn)行配制后，成為一種比較實用的人工石材，配比的比例達(dá)不達(dá)標(biāo)直接影響到混凝土的質(zhì)量，我們在進(jìn)行檢測的時候會對透水系數(shù)、劈裂抗拉強(qiáng)度、表面質(zhì)量、抗?jié)B等級等項目進(jìn)行檢測。

橋梁檢測點施工，中鋼國檢中心成為全國鋼標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會之一，該協(xié)會是標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會批準(zhǔn)成立的，多次的針對鋼標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了調(diào)整及優(yōu)化，提供標(biāo)準(zhǔn)化咨詢服務(wù)。作為該協(xié)會的會員我們也積極的參與到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定及調(diào)整優(yōu)化工作中，積極的提出我們的意見并且給出指導(dǎo)，把我們?nèi)粘９ぷ髦械慕?jīng)驗分享出來，讓委員會的專家們參考。

中鋼國檢隨著公司業(yè)務(wù)范圍的擴(kuò)大及內(nèi)容調(diào)整，會及時的向?qū)?yīng)的組織申請變更，這樣有對應(yīng)的檢驗檢測資質(zhì)的也進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，讓企業(yè)出具的檢驗檢測報告能夠得到認(rèn)可，看著這不是一個大事件，但對合作的企業(yè)說確實影響極大的。有的小機(jī)構(gòu)就會出現(xiàn)這樣的情況，技術(shù)能力變化或者實驗室的標(biāo)準(zhǔn)變更了，未及時的向資質(zhì)發(fā)放機(jī)構(gòu)報備，出具的報告就直接作廢了。

10中旬，集團(tuán)總部的黨委書記、董事長、總經(jīng)理等一行人到中心考察調(diào)研，座談會上中心的們對我中心前3個季度的經(jīng)營情況及日常運(yùn)營中遇到的問題及第四季度的重點工作部署等情況的回報，尤其是提到在今年疫情的情況之下還實現(xiàn)利潤總額同步增長的情況時，董事長對對我們?nèi)〉玫某煽兘o出了肯定及認(rèn)可，并且給出了明確的指示要積極的參與到的一些重點項目中。

2020年度的CCC認(rèn)證質(zhì)量分析信息上報工作相關(guān)事宜，由認(rèn)監(jiān)委秘書處發(fā)放通知，各CCC制定的機(jī)構(gòu)及指定實驗室，要在11月5日-20日期間登錄信息統(tǒng)一上報平臺，上報2019年11月1日到2020年11月31日的認(rèn)證質(zhì)量分析的數(shù)據(jù)，主要的數(shù)據(jù)有 抽樣檢驗數(shù)據(jù)、證書的轉(zhuǎn)換、認(rèn)證人員信息及其他的相關(guān)數(shù)據(jù)、意見或者建議，橋梁檢測點施工。

中鋼國檢的鋼管檢測服務(wù)主要進(jìn)行的檢測范圍有聲測管、鍍鋅金屬軟管、液壓支柱用熱軋無縫鋼管、結(jié)構(gòu)用耐侯焊接鋼管、環(huán)氧涂層無縫鋼管等多個類型的鋼管，對他們進(jìn)行超聲波檢測、非金屬夾雜、化學(xué)成分分析、表面質(zhì)量、壁厚等多個檢測類別豐富的項目進(jìn)行檢測。我們30多年的金屬檢測經(jīng)驗，可以提供更的檢測服務(wù)。

橋梁檢測點施工，公司因為雄厚的科研實力及先進(jìn)的技術(shù)手段，多次被評定為高新技術(shù)企業(yè)，得到了省科技廳、財政廳及地方稅務(wù)局的一致認(rèn)可，頒發(fā)了高新技術(shù)企業(yè)的證書，這是對具有自主創(chuàng)新能力、科研實力的公司高度肯定。中鋼國檢中心一致是用優(yōu)于同行的技術(shù)手段及敬業(yè)的態(tài)度，的解決方案等到客戶的肯定，我們多次收到項目送來的錦旗。

有些企業(yè)說我們要增加檢測的業(yè)務(wù)范圍，別的機(jī)構(gòu)有的服務(wù)我們也要有，就不斷的增設(shè)實驗室、購買新的設(shè)備，認(rèn)為這樣就可以滿足多個業(yè)務(wù)的需求，但是內(nèi)部的管理機(jī)制及實驗室的真實能力跟不上就會大大的影響整體的服務(wù)質(zhì)量，尤其是相關(guān)的部門進(jìn)行評審的時候，也不會通過就造成了資源浪費(fèi)。所以在進(jìn)行實驗室擴(kuò)建后實驗室人員管理及參數(shù)都要同步跟上，安排合理的分析人員。